Плюс 2,5% — индексация пособий в 2018 году (таблица) — все о налогах

Индексация пособий с 1 февраля 2018 года

Нажмите, чтобы увидеть таблицы полностью

Нажмите, чтобы вернуться

 Новости и обзоры изменений законодательства Индексация в 2018 году

Детские пособия в России, установленные законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», с 1 февраля 2018 года проиндексированы на 2.5% в соответствии с постановлением Правительства от 26.01.2018 г. № 74. Это повышение затронет большинство единовременных и ежемесячных социальных выплат.

Коэффициент индексации 1.025 в этом году установлен исходя из определенной Росстатом оценки фактической инфляции за 2017 год — она оказалась рекордно низкой за всю историю наблюдения инфляции в РФ (изначально прогнозировалась на более высоком уровне — 3.2%).

В связи с этим размеры государственных пособий семьям, имеющим детей, в 2018 году тоже изменятся незначительно. Для сравнения, годом ранее выплаты на детей на государственном уровне были проиндексированы на 5.

4% (что тоже немного в сравнении с предыдущими годами, однако все равно существенно больше, чем 2.5% в 2018 году).

С учетом проведенного повышения детские пособия будут выплачиваться в большинстве случаев только при условии возникновения права на их получение после 1 февраля 2018 года — за исключением семей, которым до указанной даты были установлены государственные ежемесячные пособия в минимальном или фиксированном размере — например, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет неработающим в минимальном размере (они получат выплаты за февраль с учетом проведенной индексации на 2,5% — это соответственно 3142,33 руб. на первого ребенка и 6284,65 на второго и последующих без учета районных коэффициентов).

При этом нужно понимать, что утвержденная Правительством февральская индексация пособий на 2.5% вообще не затронет следующие виды социальных выплат на детей:

• материнский капитал за второго ребенка — его индексация не проводится уже несколько лет (с 2016 года), и этот мораторий продлится еще как минимум до 1 января 2020 года (в течение этого времени предусмотренная сертификатом сумма не изменится и будет составлять 453026 рублей);
• новые ежемесячные выплаты нуждающимся семьям до 1.5 лет при рождении первого или второго ребенка с 1 января 2018 года, введенные по инициативе Владимира Путина — они выплачиваются в размере регионального детского прожиточного минимума за 2 квартал предыдущего года (соответственно, их величина будет пересматриваться ежегодно в январе, начиная с 2019 года, с учетом изменения регионального прожиточного минимума в 2018 году);
• региональные детские пособия — правила их индексации устанавливаются в индивидуальном порядке законами субъектов Российской Федерации, и мало где это повышение проводится 1 февраля (а во многих регионах страны индексация социальных выплат иной раз вообще не проводится).

Индексация детских пособий в 2018 году (таблица)

Актуальные размеры пособий на ребенка с 1 февраля 2018 года с учетом приведенной индексации на 2,5% приводятся в таблице ниже.

Необходимо обратить внимание, что суммы выплат приводятся здесь без учета повышающих районных коэффициентов, действующих в половине регионов страны и применяемых при расчете заработных плат и социальных пособий с учетом климатических и экономических особенностей. При необходимости указанные значения необходимо умножать на действующие районные коэффициенты.

Название пособия	Устанавливаемый размер выплаты, руб.
с 1 января 2018 года	с 1 февраля 2018 года (+2,5%)
Декретные (пособие по беременности и родам)
— работающим женщинам (в наиболее общем случае)	100% среднего дневного заработка за каждый день больничного по беременности и родам (в 2018 году для расчета среднего заработка принимаются доходы, начисленные работнику в 2016 и 2017 году)
— работающим женщинам минимум (рассчитывается за каждый день больничного по величине МРОТ)	43615,65 — в обычном случае за 140 дней листка нетрудоспособности; 48600,30 — при осложненных родах (156 дней больничного); 60438,83 — при многоплодной беременности (194 дня декрета)
— работающим женщинам максимум (устанавливается исходя из предельной величины страховой базы)	282106,70 — за 140 дней; 314347,47 — за 156 дней; 390919,29 — за 194 дня
— безработным женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации (выплачивается в органах Соцзащиты)	613,14 за 1 месяц больничного	628,47 в расчете на 1 месяц
— женщинам, обучающимся по очной форме	в размере стипендии, установленной образовательной организацией (независимо от того, на платной или бесплатной основе осуществляется обучение)
— женщинам, проходящим военную службу по контракту	в размере установленного по месту службы денежного довольствия
Единовременные пособия
Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель)	613,14	628,47
Пособие беременной жене военнослужащего по призыву	25892,45	26539,76
Пособие при рождении ребенка в 2018 году	16350,33	16759,09
Пособия на ребенка, переданного на воспитание в семью (усыновление, опека и попечительство, приемная семья)	16350,33 или124929,83 *	16759,09 или128053,08 *
* Примечание: в более высоком размере устанавливается при усыновлении ребенка-инвалида, а также ребенка в возрасте от 7 лет или нескольких детей, которые приходятся друг другу братьями и (или) сестрами
Материнский капитал в 2018 году

Источник: https://posobie-expert.ru/news/indeksaciya-v-2018-godu/

Индексация детских пособий в 2018 году

Порядок ежегодной индексации социальных выплат и пособий возобновлен в России с февраля.

За коэффициент повышения принимается индекс возрастания стоимости жизни за прошлогодний этап.

Рассмотрим, какие изменения в порядке выплат детских дотаций предусмотрены на 2018 год.

Виды государственной помощи для детей

Для решения насущных проблем по воспитанию детей семья может претендовать на единовременное и регулярное финансирование.

Поддержка нацелена как на несовершеннолетних сограждан, так и на содействие в выполнении функций материнства.

В 2018 году на детей назначаются следующие дотации:

1. Пособие по беременности и родам. Основание к назначению – временная нетрудоспособность для подготовки к родам и послеродовому восстановлению.
2. Дополнительная надбавка за раннюю постановку на учет в ЖК.
3. Единовременные выплаты на ребенка. Полагаются по факту появления ребенка всем категориям рожениц. Объем помощи находится в прямой зависимости с фактом трудоустройства претендентки и размером дохода. Финансирует поддержку структура ФСС. Плательщиком выступает чаще всего работодатель. Для необеспеченных официальной службой рожениц оператором выплат являются органы соцзащиты.
4. Пособия по уходу до 1,5 и 3-х лет, до 16 или 18-летнего возраста ребенка. Часть помощи назначается по федеральной линии: как правило, эти меры полагаются абсолютно всем женщинам вне зависимости от социального статуса и фактического трудоустройства. Другая категория выплат идет по каналам региональной исполнительной власти (из местных бюджетных уровней).
5. Выплаты многодетным семьям. В эту категорию попадают также родители, отнесенные к категории малообеспеченных граждан. На практике часто малообеспеченная семья одновременно причисляется и к многодетным категориям граждан. Порядок назначения и осуществления платежей практически полностью переведен в компетенцию региональных властей.

Повышение основных выплат

Семьи, получающие гос. помощь, уже заметили изменения в размере своих пособий. Прошедшая в феврале корреляция прибавила дотациям 2,50%.

Но тут есть и нюансы: существуют выплаты, зависимые от дохода женщины. Они повысятся только при индексации зарплаты претендентки, либо при изменении федерального МРОТ.

Пособие по беременности и родам

В этом случае февральская индексация не распространяется на суму назначения. Претендовать на выплаты могут застрахованные по системе государственного социального страхования будущие мамочки. Проще говоря, либо работодатель женщины, либо она сама должны регулярно выплачивать в органы ФСС страховые взносы.

Отпуск по беременности и родам (ПБР) включает дородовой и послеродовой период.

Его продолжительность зависит от числа рожденных детей и характера родового процесса:

• стандартная одноплодная беременность и роды – 140 дней, из которых 70 составляет дородовой этап и столько же – послеродовой;
• если при родах были осложнения – 156 дней: 70 суток отведено на дородовой отпуск и 86 суток на восстановительный этап;
• при многоплодной беременности полагается декретный отпуск 194 дня: из них 84 – на предродовой этап, 110 – на восстановление после родов.

Величина пособия зависит среднего заработка беременной женщины за последние два года трудового (он же страховой) стажа. В расчет принимается только полный годовой период. Так, для оформляющих декрет в 2018 году работниц для определения суммы принимаются 2017 и 2016 периоды. Учитываются зарплата, премии, отпускные и т.д.

Для трудоустроенных пособие определяется делением 100% суммы среднего заработка на число дней в базе и, затем, умножения на дни ПБР.

При начислении пособия ПБР установлены особые условия и ограничения.

Для претенденток, чей трудовой/страховой стаж составляет менее 6 месяцев или же средний заработок невелик, установлена норма расчета по федеральному уровню МРОТ. В связи с этим декретное пособие будет минимальным:

• 9489 рублей на каждый месяц отпускного периода, если женщина уходит в отпуск в течение первого полугодия 2018 года;
• 11 163 рублей с 1 мая текущего периода после соответствующего повышения федерального МРОТ на второе полугодие 2018 года.

Декретные составят:

• Для стандарта в 140 дней: 43 675,4 руб. в 1-м полугодии 2018 г., 43 675,4 руб. после майского повышения МРОТ;
• При многоплодной беременности на 156 суток: 60 521,62 руб. до 01.05.2018 г. и 60 521,62 руб. после повышения;
• При осложненных родах в 194 дня: 48 666,47 до 1 мая, затем — 48 666,47 руб.

Женщины с высокими доходами не должны обольщаться. Получить астрономическую суму не получится, в силу ограничения страховой базы для работодателя:

• в 2016 году – 718 000;
• на 2017 год – 755 000.

Принимая к расчету ПБР базу страхования, определен текущий максимум декретных:

• 282 493,4 для отпуска в 140 дней;
• 314 778,36 для декрета в 156 суток;
• 391 455,14 для самого продолжительного декретного отпуска.

Для начисления и получения декретных выплат беременная обращается по месту своей работы с оформленным в женской консультации больничным листом. Пособие ПБР – единовременная выплата, которая зачисляется на счет единым траншем в очередную зарплату.

Претенденткой на ПБР выступает только сама беременная, поскольку выплата предназначается для будущей матери с целью подготовки к родовому процессу и восстановлению после него.

ПБР для безработных женщин

Мизерная поддержка женщин, не имеющих постоянного места работы в течение длительного периода, осуществляется региональными центрами занятости населения.

Но только при регистрации беременных на «бирже труда». В этом случае выплата беременной исчисляется по минимальной ставке в 628,47 рублей.

Выплата за обращение в женскую консультацию на раннем сроке беременности

Данное пособие пусть и невелико, но всегда уместно. Тем более, что в ведении беременности с самого начала заинтересована сама женщина. В таких случаях сводятся к минимуму риски патогенеза беременности и осложнений в родах. Ну а сумма в 628,47 рублей станет приятным бонусом.

Выплата начисляется беременной женщине работодателем вместе с декретными после предоставления соответствующей справки из женской консультации.

Единовременная выплата при рождении ребенка

Пеленки и распашонки, другие приятные для малыша мелочи потребуют немалых расходов, поэтому пособие нацелено на первоначальную материальную поддержку семьи.

За назначением выплаты имеет право обратиться один из родителей по месту своей работы. Воспользоваться таким правом можно в течение полугода после рождения ребенка.

Безработные граждане получают надбавку через региональное подразделение органов соцзашиты.

После февральского повышения размер пособия составляет 16 759,09 руб.

Государственная поддержка детей до 1,5 лет

Государство предусмотрело ежемесячное денежное подспорье для тех семей, которые решили сосредоточиться на воспитании новорожденного в предстоящие 1,5 года.

Оформить уход за малышом с отрывом от производства может мама или другой родственник, выбранный семьей для этой важной роли. В стандартных ситуациях финансирование ухода за ребенком до полутора лет осуществляется из расчета 40% от среднего заработка за 2 предшествующие «уходовому» отпуску года.

При оформлении пособия в 2018 году к расчету принимается страховая база периода 2016-1017 гг. По этому параметру закон предусмотрел максимальный предел пособия. Он равен 24 536,57 руб.

Также с 1 февраля проиндексированы пособия из расчета минимальных фиксированных сумм:

• неработающим родителям через подразделения отделов СЗН;
• при низком уровне заработной платы при назначении пособия по месту работы в форме социального страхования с возмещением соответствующих расходов работодателю в ФСС.

Во втором случае на первого ребенка месячная выплата определяется МРОТ на первого ребенка, и около 15 000 – на второго и последующего малышей.

При любой ситуации закон запрещает снижать пособие по уходу за ребенком до полуторагодовалого возраста за рамки установленного предела, который подрос с 1 февраля на коэффициент 1,054 и составил:

• на одного малыша 3795,6;
• на второго и последующих детей – 6284,65.

Другие выплаты

Отпуск до 3-х лет. При необходимости семья может решиться на отпуск по уходу за малышом до исполнения ему 3-х лет.

Только вот ежемесячное федеральное пособие даже символическим назвать невозможно: 50 рублей от государства, причем без февральской индексации, поддержкой семейному бюджету не станут. Плюс официального оформления воспитания малыша заключается в сохранении рабочего места за ухаживающим родственником.

Примечательно, что Комитетом по вопросам семьи и детства государственной Думы РФ внесен на рассмотрение вопрос о продлении оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком вплоть до достижения малышом 3-х летнего возраста. Порядок назначения пособия на этот период предлагается установить аналогично системе начислений отпусков до 1,5 лет.

Пособие на ребенка до 16-18-летнего возраста. Такая поддержка полностью находится в ведении региональных властей субъектов РФ.

Целевая группа поддержки:

• семьи с достатком ниже прожиточного уровня в регионе;
• многодетные ячейки общества;
• несовершеннолетние особых социальных групп (инвалиды, сироты).

Порядок назначения выплат, вопросы индексации в полностью определяются законами субъекта. Поэтому круг поддержки стоит узнавать в органах исполнительной власти, а также отделениях СЗН.

Многодетным семьям

Социальные пособия многодетным родителям подразделяются на федеральную и региональную поддержку.

Регионы с низким уровнем рождаемости и отрицательными демографическими показателями обязаны разрабатывать собственные программы поддержки семьи и детства, в том числе и граждан, решающихся на третьего и последующих детей.

Основная часть государственного финансирования многодетных граждан происходит на местном уровне с учетом конкретной ситуации и уровня достатка. Основание – Распоряжение правительства от 05.10.16 № 2090.

Законодательные инновации 2018 года

Молодым мамочкам следует в 2018 году ожидать таких изменений, связанных с индексированием детских пособий:

Источник: https://posobie-help.ru/fss/detyam/indeksaciya-detskix-posobij.html

Пособия в 2018 году: таблица

Пособие – государственная мера поддержки людей с определенным социальным статусом, которая выделяется в качестве компенсации и рассматривается как постоянная или временная материальная помощь. В Российской Федерации существует насколько видов соцпомощи, которая выплачивается гражданам.

Ежегодно ее уровень пересматривается, и вносятся соответствующие изменения в законодательство (федеральное и/или региональное), после чего оставляется без изменений или индексируется с учетом текущей инфляции и других основополагающих экономических факторов.

Из статьи вы узнаете, какие предстоят изменения в сфере социальной защиты в 2018 году (размеры матпомощи будут указаны в таблицах).

Все начисления соцпособий производятся государством (через конкретные службы) на основании заявления гражданина. Чтобы получить то или иное пособие необходимо соответствовать льготной категории. Все государственные меры поддержки можно классифицировать по конкретному признаку. Существуют следующие виды:

• компенсации (как дополнительная помощь или в виде временной замены источника основного дохода, например, по больничному листу);
• продолжительность: ежегодно (например, за донорство), ежемесячно (по уходу за детьми), однократно (получателю выдается единовременно);
• целевая поддержка: матерям, безработным, официально трудоустроенным людям.

Финансирование может поступать из федерального или регионального бюджета. Уже имеются данные на 2018 год, утвержденные для каждого вида помощи.

Это правило распространяется на федеральные пособия. Если речь идет о региональных, то решение о размере помощи принимается на местах. То есть, в таком случае законы о социальной защите и государственной поддержке будут разными для регионов и действуют в конкретном субъекте федерации, не распространяясь на другие.

Размер федеральных пособий в 2018 году

Поскольку социальных мер поддержки в Российской Федерации немало, будем рассматривать их все в определенном порядке, учитывая целевую аудиторию. И узнаем, какие категории  граждан с 1 января 2018 г. могут рассчитывать на государственные пособия в обязательном порядке.

Поддержка матерей

Демографическая политика РФ предполагает определенную поддержку матерей и направлена на повышение уровня рождаемости. В рамках соцполитики некоторые пособия увеличатся с 1 января 2018 года, другие останутся неизменными.

Размер матпомощи может отличаться, так как при их назначении учитывается социальный статус (мать-одиночка, усыновители детей-инвалидов и другие категории).

Рассмотрим, на какие денежные поступления могут рассчитывать родители до и после рождения (усыновления) ребенка.

Денежные компенсации на период беременности и родов (поскольку размер некоторых выплат был увеличен с февраля, а не с 01.01.18, то будут указаны более актуальные данные, то есть, с учетом сделанного перерасчета):

Категория	Суммы выплат в рублях
Женщинам, уходящим в декрет с рабочего места	На основании больничного по беременности и родам в размере 100% среднедневного заработка
Минимум, положенный работающим женщинам (расчет по МРОТ)	43 615,65 —  за 140 дней по больничному при нормальных родах;48 600,30 — за 156 дней при осложненных родах;60 438,83 — за 194 дня при многоплодной беременности
Максимальные суммы для этой же категории (определяется по предельной величине страховой базы)	28 2106,70 —  за 140 дней по больничному при нормальных родах;31 4347,47 — за 156 дней при осложненных родах;39 0919,29 — за 194 дня при многоплодной беременности
Безработным (через органы соцзащиты, при условии, что увольнение было по ликвидации предприятия-работодателя)	Рассчитывается по формуле: 628,47 за один месяц
Военнослужащим-контрактникам	На основании денежного довольствия индивидуально в каждом конкретном случае
Студенткам очной формы обучения (вне зависимости от статуса – бесплатное или платное обучение)	В размере ежемесячной стипендии

После родов: положенные ежемесячные выплаты на детей

На детей до полутора лет	3 142,33 — на первого (3788,33 «минималка» для работающих, рассчитывается по МРОТ);6 284,65 — на второго и каждого следующегоЭто минимальные суммы платят по программе социальной защиты. Работавшим до ухода в декрет матерям размер определяется по среднемесячному доходу в размере 40%
На первого или второго ребенка до полутора лет с 2018 г	С учетом данных об установленном в регионах прожиточным минимумом для детей: от 8 247  до 22 222
На третьего ребенка до трех лет	Сумма детского прожиточного минимума (по регионам)
Детям военнослужащих по призыву	11 374,18
При потере кормильца-военнослужащего	2 287,65
Детям Чернобыльской зоны	3 241,05 — до 1.5 лет6 482,10 — до 3 лет
Малообеспеченным семьям (выплачивается до 18 лет)	Предусмотрено во всех регионах, суммы, порядок выплат (раз в месяц или ежеквартально) и повышение (регулируемая индексация) определяется на местах

Другие виды государственной матпомощи

Существует немало граждан, нуждающихся в государственной поддержке и социальной защите. Им тоже полагаются определенные денежные средства в разных жизненных ситуациях.

Однократные фиксированные (единовременные) выплаты:

За раннюю (до 12 недель) постановку на учет беременных	628,47
При рождении	16 759,09
При усыновлении	16 759,09 или 12 8053,08. В зависимости от возраста, состояния здоровья (ребенок-инвалид) и некоторых других факторов назначается определенный тип пособия
Маткапитал	453 026
Беременным женам военнослужащих-призывников	26 539,76

Другие виды материальной компенсации

Существует ряд категорий граждан, нуждающихся в материальной государственной поддержке. Их право на помощь закреплено на законодательном уровне.

В действующих законах РФ четко указано, кто и при каких обстоятельствах может рассчитывать на постоянную, кратковременную или единовременную матпомощь.

Зафиксированные суммы также подлежат индексации, которая производится с учетом текущей экономической ситуации и уровня инфляции. Узнаем, какие еще пособия будут выплачиваться разным гражданам в 2018 году.

Причина назначения	Как выплачивается	Размер
По безработице	Временно, в течение нескольких месяцев после постановки на учет в Центре занятости	Индивидуально, минимум 850, максимум – 4 900
По болезни	На период нетрудоспособности, работающим выплачивает работодатель, безработным – через биржу труда	Расчет по формуле, учитывающей средний заработок (ежедневный) и стаж
Матерям-одиночкам	Предусмотрены разные льготы и дополнительные выплаты (компенсация цен на детское питание до 3-х лет, компенсация повышения стоимости жизни и пр.). Примечание: речь идет о выплатах сверх остальных пособий по беременности, родам и содержанию детей.	Суммы определяются на региональном уровне и выплачиваются через органы соцзащиты
По инвалидности	Ежемесячно на всю жизнь или до восстановления здоровья (если это возможно после лечения группу инвалидности «снимают» после прохождения медкомиссии)	Размер зависит от категории инвалидности, наличии или отсутствии иждивенцев и других факторов. От 4 215,90 до 11 903,51
На погребение	Однократно после предоставления соответствующих документов (выдается только ближайшим родственникам усопшего)	Зависит от региона, но не менее 5 701,31
За поствакциональное осложнение	Однократно пострадавшему	При осложнениях 10 000, в случае летального исхода родственникам (каждому члену семьи погибшего)  — 30 000
Ежемесячные денежные выплаты (бывают как федеральными, так и региональными)	Ветеранам, гражданам, пострадавшим от радиации и/или ядерных испытаний, за особые заслуги, за службу в подразделениях особого риска и др.	Зависит от типа ЕДВ

Таковы основные виды социальной государственной помощи, выплачиваемые разным категориям граждан РФ. Для оформления каждой должно быть соответствующее основание, чтобы получать компенсацию/пособие/однократную матпомощь требуется пройти обязательную процедуру их оформления.

Все пособия и выплаты до и после рождения ребенка в 2018 году: видео для мам

Источник: https://2018god.net/posobiya-v-2018-godu-tablica/

Налоги с зарплаты в РФ в 2018 году в процентах: таблица, последние новости

Во всём мире признаётся такой факт – чем проще система налогообложения в стране, тем она надёжнее и тем успешнее выполняется возложенная на неё задача. В России долгое время боролись именно за такую простую систему, которая не тормозит развитие предпринимательской инициативы, с одной стороны, а с другой, обеспечивает успешное функционирование государства.

Насколько получилась она, простая система, показывают приведённые ниже данные, включая таблицы в процентом соотношении.

На самом деле, все налоги идут, само собой, за счёт зарплаты работника – это истина более практического плана, юридически же, действительно, страховка – от работодателя. Говорится очень витиевато – работодатель выплачивает страховку из собственных средств за счёт зарплаты работника!

Налог на доход

Этот налог выплачивается за счёт работника и официально называется  — НДФЛ – Налог на Доход Физических Лиц. Его размер исчисляется в процентах относительно заработной платы и составляет:

• 13% — для гражданина Российской Федерации или иностранца, но пребывающего на территории РФ больше полугода (183 дней);
• 30% — для иностранного гражданина, пребывающего на территории страны меньше 183 дней;
• 35% — налог на иные выплаты, квалифицируемые как материальная выгода, действует для всех поголовно, независимо от гражданства.

Страховки

Что же касается страховочных выплат, то они делятся на четыре категории:

• пенсионные,
• медицинские,
• социальные,
• от несчастных случаев.

По-прежнему, контроль за выплатой страховки возложен на налоговые органы. Страхование от несчастных случаев берёт на себя система социального страхования.

Общая схема страховочных выплат выглядит следующим образом:

 Базовая ставкаПредельная сумма (руб.)Ставка свыше предельной суммы (%)

Пенсионный Фонд России	22	876000	10
Фонд социального страхования	2,9	755000
Фонд обязательного медицинского стразования	5,1	Не установлена	5,1
Фонд защиты от несчастных случаев	0,2-8,5, исходя из вида деятельности	Не установлена	0,2-8,5, исходя из вида деятельности

Обращаем внимание на установленные предельные суммы выплат. Для Пенсионного фонда, таким образом, получается предел в 3 миллиона 981 тысяча 818 рублей. Это ещё на 22%, свыше – уже 10%.

Исключения и дополнения

Как обычно, остановится на таком «уровне простоты» государству не удаётся, и вводятся всевозможные исключения. Приводим наиболее часто применяемые из них.

Существуют предельные величины годовой зарплаты, по её достижению процент страховки значительно уменьшается. Ежегодно эти пределы корректируются.

Так как сложившаяся в России практика заключается в выплате аванса за выполняемый труд и собственно зарплаты, то отдельно оговаривается, что все налоги выплачиваются именно с зарплаты. Такое правило действует, если аванс выплачивается, как общепринято, 7-15 числа месяца, а собственно зарплата – после 20-го.

В России сложилась также широкая практика применения вычетов, их тоже нужно учитывать при исчислении налогов. Таким образом, все исчисления налоговых сумм происходят с суммы заработка, полученной после вычета из неё сумм 4 видов:

1. Стандартный – этот вычет зависит от количества детей и льготы самого работника, но если годовой заработок не превышает 350 тысяч рублей (29166 рублей в месяц).
2. Социальный – деньги на лечение, образование.
3. Имущественный – траты на покупку недвижимости.
4. Инвестиционный – средства, потраченные на операции с ценными бумагами.

Вычет на детей начинает «играть» после предоставления свидетельства о рождении ребёнка и соответствующего заявления. Этот вычет составляет:

• 1400 рублей при рождении первого и второго ребёнка;
• 3000 рублей при рождении третьего и каждого последующего;
• 12000 рублей – если в семье воспитывается ребёнок-инвалид, до достижения им возраста в 18 лет или, при получении образования, в 24 года.

Обращаем внимание, что количество детей не зависит от их возраста. Пусть первым двум уже больше 20, но за близнецов, 3-его и 4-го, которым по 10 лет, ещё 8 лет родитель будет получать вычет в 6 тысяч рублей.

Среди льготных вычетов:

• 500 рублей – Герои России и СССР, участники боевых действий, инвалиды 1-ой и 2-ой группы, ликвидаторы радиационных аварий.
• 3000 рублей – лица, получившие лучевую болезнь, или инвалиды боевых действий.

Все возможные уменьшенные страховые выплаты сведены в следующую таблицу (приведены предельные значения, %):

Вид страхованияПримечания

Пенсионное	Социальное	Медицинское
20			· Индивидуальные предприниматели на упрощённой системе налогообложения;
· Сотрудники фармацевтических фирм и предприниматели на едином налоге;
· Сотрудники благотворительных организаций
14			Действует в течение 10 лет для фирм-резидентов «Сколково»
8	2	4	IT-фирмы на упрощённом налоге и фирм в особых хозяйственных зонах
6	1.5	0.1	Только в течение 10 лет после регистрации фирмы в Крыму, Севастополе, Владивостоке, любой зоне опережающего развития
			Для экипажей морских судов из Российского международного реестра

Существуют также случаи дополнительных взносов по программе Пенсионного фонда. Примеры этих случаев в следующей таблице:

Ставка (%)Примечания

14	Для экипажей гражданских самолетов
9	За специалистов на тяжелом производстве, если не проведена специальная оценка
02.08.2017	За специалистов на тяжелом производстве, если проведена специальная оценка проведена (2% — просто вредное производство, 8% — ещё и опасное)
6.7	За работников угольных шахт
6	За работников на вредном производстве, если не проведена спецоценка

Планы на 2018 год

Отношение государства к налогам во многом зависит от экономического положения страны в целом. Прямо скажем, несмотря на некоторые улучшения 2017 года, положение это далеко не блестящее. Поэтому надо ожидать изменения налогового законодательства в 2018 году. Пока это прогнозы, не более того, тем не менее, их нужно иметь в виду.

Но самое главное, и об этом уже идёт разговор давно, обсуждается введение прогрессивной шкалы налогообложения – проценты зависят от дохода. Другое дело, обсуждение данного вопроса проходит так долго, что с большой долей вероятности можно сказать, что это кардинальное изменение, уж в 2018-ом, реализовано не будет.

Увеличение общего налога до 15% в свою очередь, возможно, приведёт к снижению суммарной ставки страховки – до 21% (с 30%).

Министерство экономического развития поддерживает Минфин в части повышения до 15%, но предлагает ввести вычет суммы прожиточного минимума.

Существуют и другие, более жесткие, предложения. Так Центр стратегического развития Кудрина считает, что налог должен составлять 17%, но также при вычете прожиточного минимума.

ЛДПР предлагает вообще освободить от налога лиц, получающих в месяц не больше 15 тысяч рублей с введением прогрессивной шкалы:

• 13% от суммы превышения 180 тысяч – для получающих от 180 тыс до 2,4 млн;
• 30% от суммы превышение 2,4 млн плюс 289 тыс – для получающих от 2,4 млн до 100 млн;
• 70% от суммы превышение 100 млн плюс 29,4 млн – для получающих больше 100 млн.

Это предложение «от Жириновского», безусловно, не пройдёт, оно слишком революционно и пахнет популизмом, но знать, какие «токи» бродят среди законодателей очень поучительно.

В любом случае, ни одно решение об изменении налогового законодательства в 2018 году ещё не принято.

Источник: https://nalogovaya.info/vidy/nalogi-s-zarplaty-v-2018-godu-v-protsentah-tablitsa/

Пособие на ребенка с 2018 года

Детские пособия с 1 января 2018 года в России по указу Владимира Путина претерпели целый ряд важных изменений, которых российская семейная и демографическая политика не видела уже больше десятилетия.

Таких изменений не было со времен введения в 2007 году программы материнского капитала за 2 ребенка, принятия новых законов о декретных выплатах работающим женщинам из Фонда социального страхования (ФСС) и нескольких новых пособий на детей военнослужащих по призыву (в связи с отменой в 2008 году ряда льгот по срочной военной службе). Что нового предлагается для поддержки семей с детьми с 2018 года?

Фото pixabay.com

Детские пособия в 2018 году — изменения, свежие новости

Прежде всего, теперь семьи начали получать новое ежемесячное пособие до достижения 1.

5 лет при рождении первого ребенка с 1 января 2018 года в размере регионального прожиточного минимума (во всех регионах устанавливается индивидуально), а также аналогичную ежемесячную выплата из средств материнского капитала на второго ребенка. Размер выплат на 1 и 2 ребенка в 2018 году в зависимости от региона проживания семьи можно посмотреть в таблице.

Обе выплаты предусматривает новый закон о детских пособиях в 2018 году, который 21 декабря был принят Госдумой, подписан Президентом 28 декабря 2017 года и вступил в силу уже 1 января 2018 года (закон № 418-ФЗ).

Кроме этого, при рождении второго и третьего ребенка после 1 января 2018 года можно получить льготную ипотеку под 6% годовых.

Также внесены изменения в действовавшие ранее госпрограммы (продление материнского капитала до 2021 года, расширение действия ежемесячной выплаты до 3 лет при рождении третьего и последующего ребенка и др.).

Что же касается старых, «традиционных» детских пособий, выплачиваемых в России в соответствии со ст. 3 федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», то здесь можно отметить следующие наиболее существенные изменения:

1. Размер большинства государственных детских пособий повысился с 1 февраля 2018 года на величину фактической инфляции за 2017 год — 2,5%. То есть, ранее действовавшие в России государственные детские пособия выросли в пределах нескольких процентов, что осталось практически незаметным для российских семей. И даже такая символическая индексация не будет проведена в отношении материнского капитала — его размер в 2018 году снова составит 453026 рублей.
2. Минимальный размер декретных выплат работающим женщинам, рассчитываемый исходя из величины МРОТ, в 2018 году повысится сразу на 21,7% (пропорционально повышению самого минимального размера оплаты труда, который с 1 января 2018 года составит 85% прожиточного минимума трудоспособного населения — 9489 рублей в месяц против 7800 рублей в 2017 году).
3. Пособие по уходу за ребенком в 2018 году, как и ранее, будет выплачиваться только до 1.5 лет. Вопрос продления его выплаты до 3 лет снова неоднократно обсуждался в 2017 году, однако Правительство решило пойти по другому пути, анонсировав запуск масштабной программы по строительству новых ясельных мест, чтобы российские мамы могли выйти на работу до достижения ребенком 3 лет. Для этого с 2018 года также появилась возможность использовать материнский капитал до 3 лет на оплату услуг дошкольного образовательного учреждения.

Более неоднозначные изменения ожидается в сфере выплаты региональных детских пособий:

1. в большинстве субъектов РФ никаких существенных изменений не ожидается, поскольку многие региональные бюджеты были и так с трудом сбалансированы после роста расходов на реализацию «майских указов» Владимира Путина от 2012 года;
2. только некоторые российские регионы заявили о существенном росте социальных расходов (например, пособия на детей в 2018 году в Москве по указу Сергея Собянина с 1 января 2018 года увеличены в 2 раза и более — это повышение затрагивает, прежде всего, малоимущие, многодетные семьи и воспитывающие детей-инвалидов);
3. в ряде регионов страны продолжается переход на выплату пособий с учетом критериев адресности и нуждаемости, что по мнению федеральных и региональных властей должно перераспределить средства и повысить пособия в отношении тех семей, которые в этом действительно нуждаются (хотя большинство региональных пособий до 2018 года и так выплачивались только малоимущим семьям и иным категориям нуждающихся граждан).

Большинство указанных изменений (за исключением декретных выплат и материнского капитала) будет реализовываться через органы Соцзащиты населения по месту жительства (собес, ОСЗН, УСЗН и т.п.

), поэтому более точную информацию рекомендуется узнавать после 1 января 2018 года в региональных органах власти (в том числе на их официальных сайтах или портале госуслуг) — это региональные и местные администрации, профильные министерства и ведомства и т.п.

С 1 января 2018 года вступил в силу единый порядок индексации различных государственных социальных выплат согласно закону от 19.12.2016 г.

№ 444-ФЗ — теперь подавляющее большинство пособий и компенсаций, установленных различными федеральными законами (в том числе государственные пособия семьям с детьми — см. ст.

4 нового закона), будут на постоянной основе индексироваться ежегодно с 1 февраля исходя из величины инфляции за предыдущий год.

Источник: https://detskie-posobiya.molodaja-semja.ru/v-2018-godu/

Размеры пособий после индексации с 1 февраля 2018 года

В России индексация пособий с 1 февраля 2018 года состоялась. В нашей таблице приводятся новые размеры пособий с учетом индексации с 1 февраля 2018 года.

Размеры пособий после индексации

с 1 февраля 2018 года

В России индексация пособий с 1 февраля 2018 года состоялась.

• Новые размеры пособий с указанной даты нужно выплачивать с учетом индексации на коэффициент 1,025.
• Какие именно пособия проиндексированы?

В данной статье приводится единая таблица с новыми размерами всех основных пособий после индексации.

Правила индексации пособий в 2018 году

Многочисленные социальные выплаты, в том числе, пособия на рождение и воспитание детей, пересматриваются исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год в соответствии с коэффициентом индексации, утвержденным Правительством РФ. Официальная инфляция в России за весь 2017 год составила всего 2,5%. Об этом сообщил Росстат.

Индексация на 2018 год будет первой, проведенной на постоянной основе по новому порядку. Таковы правила установлены Федеральным законом от 19.12.2016 № 444-ФЗ.

При этом сразу нужно оговориться, что утвержденная Правительством февральская индексация пособий на 2.5%  не затронет следующие виды социальных выплат на детей:

• материнский капитал за второго ребенка — его индексация не проводится уже несколько лет, его сумма сейчас – 453026 рублей;
• новые ежемесячные выплаты нуждающимся семьям до 1.5 лет при рождении первого или второго ребенка с 1 января 2018 года, введенные по инициативе Владимира Путина;
• региональные детские пособия — правила их индексации устанавливаются в индивидуальном порядке законами субъектов Российской Федерации.

Таким образом, не стоит думать, что вообще все социальные выплаты с 1 февраля 2018 года (например, все выплаты и пособия многодетным) будут увеличены на коэффициент 1,025.

Если же вас интересуют только “детские пособия”, то рекомендуем вам статью “Детские пособия с 1 февраля 2018 года“.

Размеры пособий после индексации

с 1 февраля 2018 года: таблица

Далее в таблице приводятся сравнительные размеры пособий до индексации (по состоянию на январь 2018 года) и после индексации на коэффициент 1,025 (с 1 февраля 2018 года).

Название пособия	Размер выплаты, руб.
с 1 января 2018 года	с 1 февраля 2018 года (+2,5%)
Декретные (пособие по беременности и родам)
работающим женщинам (в наиболее общем случае)	100% среднего дневного заработка за каждый день больничного по беременности и родам (в 2018 году для расчета среднего заработка принимаются доходы, начисленные работнику в 2016 и 2017 году)
работающим женщинам минимум (рассчитывается за каждый день больничного по величине МРОТ)	43615,65 — в обычном случае за 140 дней листка нетрудоспособности;
48600,30 — при осложненных родах (156 дней больничного);
60438,83 — при многоплодной беременности (194 дня декрета)
работающим женщинам максимум (устанавливается исходя из предельной величины страховой базы)	282106,70 — за 140 дней;
314347,47 — за 156 дней;
390919,29 — за 194 дня
безработным женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации (выплачивается в органах Соцзащиты)	613,14 за 1 месяц больничного	628,47 в расчете на 1 месяц
женщинам, обучающимся по очной форме	в размере стипендии, установленной образовательной организацией (независимо от того, на платной или бесплатной основе осуществляется обучение)
женщинам, проходящим военную службу по контракту	в размере установленного по месту службы денежного довольствия
Единовременные пособия
Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель)	613.14	628.47
Пособие беременной жене военнослужащего по призыву	25892.45	26539.76
Пособие при рождении ребенка в 2018 году	16350.33	16759.09
Пособия на ребенка, переданного на воспитание в семью (усыновление, опека и попечительство, приемная семья)	16350,33 или	16759,09 или
124929,83 *	128053,08 *
* Примечание: в более высоком размере устанавливается при усыновлении ребенка-инвалида, а также ребенка в возрасте от 7 лет или нескольких детей, которые приходятся друг другу братьями и (или) сестрами
Материнский капитал в 2018 году

Источник: https://zagorodnaya-life.ru/razmery-posobij-posle-indeksacii-s-1-fevralya-2018-goda/

Таблица ставок зарплатных налогов в 2018 году

Зарплатные налоги в 2018 году — таблица ставок по ним анализируется далее в статье. Законодательство РФ предусматривает отдельные ставки для разных работодателей в зависимости от вида деятельности.

Расчет с зарплаты НДФЛ и основных взносов: тарифы и особенности их применения

Уменьшенные страховые взносы: тарифы и их применение

Исчисление суммы дополнительных пенсионных взносов: тарифы 2018 года

Расчет с зарплаты НДФЛ и основных взносов: тарифы и особенности их применения

Для начала изучим общераспространенные тарифы при оплате налогов по зарплате в 2018 году.

Вид зарплатного налога	Ставка	Регулирующие правовые нормы	Примечания
НДФЛ (с оплаты за труд и выплат по договорам подряда с зарплаты)	13% для резидентов, 30% для нерезидентов	пп. 1, 3 ст. 224 НК РФ	Нерезидент — гражданин, находящийся за пределами России более 183 дней в течение 12 месяцев, которые предшествуют дню выплаты
Стандартные взносы по пенсионным программам	22% в пределах лимита по страховой базе	п. 1 ст. 426 НК РФ	Лимит* по страховой базе — 876 000 руб.
10% сверх лимита
Стандартные социальные взносы на ВНиМ	2,9%	п. 2 ст. 426 НК РФ	Лимит — 755 000 руб.***
1,8%	Платится за работников, имеющих статус лица, временно пребывающего в России
Взносы в ФСС на травматизм	0,2–8,5%	ст. 1 закона «О страховых тарифах» от 22.12.2005 № 179-ФЗ	Тариф зависит от уровня профриска на должности работника (всего таких классов 32)
Стандартные взносы на медстрахование	5,1%	п. 3 ст. 426 НК РФ	Лимит не установлен, взносы начисляются на всю сумму трудовых выплат

Расчет налогов с зарплаты в 2018 году также может производиться с применением уменьшенных тарифов по страховым взносам. Изучим их. 

Читайте нас в Яндекс.Дзен

Яндекс.Дзен

Уменьшенные страховые взносы: тарифы и их применение

Вид платежа	Вид страхования, ставка	Примечания
Пенсионное	Социальное	Медицинское
Пониженные взносы	20% (в пределах лимита)**	0%	0%	Льгота установлена в частности для: 1. ИП и юрлиц на УСН по сферам хоздеятельности, указанным в подп. 5 п. 1 ст. 427 НК РФ. 2. Фармацевтических фирм и ИП на ЕНВД. 3. ИП на ПСН с учетом подп. 9 п. 1 ст. 427 НК РФ. 4. НКО на УСН с учетом подп. 7 п. 1 ст. 427 НК РФ. 5. Благотворительных организаций на УСН
14% (лимит)	0%	0%	Льгота активна в течение 10 лет для фирм в статусе резидентов «Сколково»
8% (лимит)	2%	4%	Льгота определена для фирм в сфере IT на УСН; фирм, работающих в особых хозяйственных зонах
6% (лимит)	1,5%	0,1%	Льгота установлена для: 1. Фирм и ИП свободной хозяйственной зоны в Крыму. 2. Фирм и ИП в статусе хозсубъектов зон опережающего хозразвития. 3. Фирм и ИП, ведущих бизнес во Владивостоке (территория свободного порта). Во всех случаях льгота действует в течение 10 лет после получения фирмой или ПО своего статуса
0% (лимит)	0%	0%	Льгота дается экипажам судов, сведения о которых внесены в Российский международный реестр судов

Исчисление суммы дополнительных пенсионных взносов: тарифы 2018 года

В установленных законом случаях работодатели начисляют на трудовые выплаты также увеличенные взносы — но только по программам ПФР и только для определенных категорий работников.

Вид зарплатного налога	Ставка	Регулирующие нормы	Примечания
Пенсионные допвзносы	14%	п. 1 ст. 429 НК РФ	Для экипажей гражданских самолетов
9%	п. 1 ст. 428 НК РФ	Платятся за специалистов, занятых на тяжелом производстве (если спецоценка не проведена)
2–8%	п. 3 ст. 428 НК РФ	Платятся с учетом результатов спецоценки (например, 2% — на вредных производствах с подклассом 3.1, 8% — на опасных производствах)
6,7%	п. 2 ст. 429 НК РФ	Для работников угольных шахт
6%	п. 2 ст. 428 НК РФ	Платятся за работников, занятых на вредном производстве (если спецоценка не проведена)

* Пределы по лимитам для всех типов страховых взносов указаны для 2017 года.

** Сверх указанного лимита ставки по пенсионным взносам стандартные (10% от выплат).

*** Сверх указанного лимита тариф по социальным взносам — 0% во всех случаях.

Таким образом, общая сумма налогов на зарплату в 2018 году зависит от многих факторов, в числе которых — система налогообложения работодателя и его вид деятельности. 

***

Зарплатные налоги в 2018 году — НДФЛ и страховые платежи. Размер НДФЛ зависит от того, имеет ли сотрудник статус резидента РФ. Размер взносов — от системы налогообложения работодателя и сферы его экономической деятельности.

Источник: https://nsovetnik.ru/strahovye-vznosy/tablica_stavok_zarplatnyh_nalogov/