Должностные инструкции по охране труда в доу — 2017 — все о налогах

Инструкции по ОТ и ТБ

1 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по охране жизни и здоровья детей

2 ИНСТРУКЦИЯ по оказанию первой помощи (от медсестры)

2 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по оказанию первой медицинской помощи

3 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ для всех сотрудников ДОУ

4 ИНСТРУКЦИЯ для заведующего

5 ИНСТРУКЦИЯ для старшего воспитателя

6 ИНСТРУКЦИЯ для воспитателя

7 ИНСТРУКЦИЯ для воспитателя группы компенсирующей направленности

8 ИНСТРУКЦИЯ для педагога-психолога

9 ИНСТРУКЦИЯ для учителя-логопеда

10 ИНСТРУКЦИЯ для музыкального руководителя

11 ИНСТРУКЦИЯ для мед.сестры

12 ИНСТРУКЦИЯ для делопроизводителя

13 ИНСТРУКЦИЯ для секретаря руководителя

14 ИНСТРУКЦИЯ для инженера-программиста

15 ИНСТРУКЦИЯ для менеджера по закупкам

16 ИНСТРУКЦИЯ для начхоза

17 ИНСТРУКЦИЯ для инженера по охране труда

18 ИНСТРУКЦИЯ для младшего воспитателя

19 ИНСТРУКЦИЯ для повара

20 ИНСТРУКЦИЯ для подсобного рабочего

21 ИНСТРУКЦИЯ для рабочего по стирке белья

22 ИНСТРУКЦИЯ для кастелянши

23 ИНСТРУКЦИЯ для уборщика служ.помещений

24 ИНСТРУКЦИЯ для рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту здания и сооружений

25 ИНСТРУКЦИЯ для сторожа

26 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при организации занятий с воспитанниками

26- ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при работе на копировально-множительной аппаратуре

27 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ проведение экскурсий

28 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по обработке кухонной посуды

29 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ исп. моющих и дезинфицирующих средств

30 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ эксплуатация кухонного оборудования

31 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при мытье посуды

32 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при мытье окон

33 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ для не электр. персонала на 1 гр

34 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ кухонная электроплита

35 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации электроплитки

36 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ электромясорубка ТМ-32

37 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ уборка помещений повышенной опасности

38 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксп.кух.электрообор.

39 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при работе на автоматической стиральной машине EVGO

40 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при работе с электроутюгом

41 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по использованию швейной машинки

42 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при работе с тканью

43 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации холодильного оборудования АТЛАНТ

43 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации холодильного оборудования ЗИЛ

43 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации холодильного оборудования ИНДЕЗИТ

43 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации холодильного оборудования

44 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по пожарной безопасности

45 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации системы пожарн. сигнал.

46 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ ремонтные работы

47 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при работе с электродрелью

48 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по эксплуатации электроустановок до 1000В

49 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ для слесаря-сантехника

50 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по использ.тревожной кнопки

51 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ по действиям ответственного лица по ТУ И ТС

52 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ при эксплуатации вентиляции

53 ИНСТРУКЦИЯ по ОТ для электрощитовой

Источник: https://dou54.aprec.ru/obrazovanie/dokumentyi/instruktsii-po-ot-i-tb/

Охрана труда в детском саду

Охрана труда в детском саду. Скачать

документы по охране труда для работников детского сада

За обеспечение охраны труда в детском саду (дошкольном образовательном учреждении ДОУ) отвечает руководитель детского сада (заведующий ДОУ).

Приказом руководителя (заведующего ДОУ) детского сада назначается ответственный за охрану труда в дошкольном образовательном учреждении.

Ответственный за охрану труда (инженер по охране труда) разрабатывает инструкции по охране труда и утверждает их у руководителя детским садом.

Ответственный за охрану труда в ДОУ или специалист по охране труда должен иметь соответствующую подготовку или опыт работы с учетом специфики работы по охране труда в детском саду. В детских садах численность работников, которых превышает 50 человек, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда в дошкольном образовательном учреждении.

В детских садах численностью работников менее 50 человек, руководитель, заведующий детским садом, лично принимает решение о создании службы охраны труда и введении должности специалиста по охране труда в детском саду с учетом специфики работы ДОУ.

При отсутствии в детском саду службы охраны труда или специалиста по охране труда их обязанности выполняет руководитель детского сада или сотрудник, уполномоченный руководителем ДОУ, он организует и контролирует работу связную с организацией охраны труда в детском саду.

Содержание книги: Охрана труда в детском саду Базовые документы

Инструкции по охране труда

  • Инструкция для проведения вводного инструктажа по охране труда и пожарной безопасности в дошкольном учреждении
  • Инструкция по пожарной безопасности в детском саду
  • Инструкция по охране труда при работе на персональных электронно-вычислительных машинах (ПЭВМ)
  • Организация занятий с ПЭВМ и занятий с игровыми комплексами на базе ПЭВМ детей дошкольного возраста
  • Комплексы упражнений для глаз
  • Профилактическая гимнастика для дошкольников
  • Требования к оборудованию и организации помещений с ПЭВМ для детей дошкольного возраста
  • Размеры стула для занятий с ПЭВМ детей дошкольного возраста
  • Инструкция по охране труда для воспитателя детского сада
  • Инструкция по охране труда при проведении массовых мероприятий в дошкольном учреждении
  • Инструкция по охране труда при перевозке воспитанников детского сада автомобильным транспортом
  • Инструкция по охране труда при работе на копировально-множительных аппаратах (Ксерокс)
  • Инструкция по охране труда кассира
  • Инструкция по охране труда при эксплуатации электроустановок до 1000 В
  • Инструкция по охране труда при использовании технических средств обучения в дошкольном учреждении
  • Инструкция по охране труда при уборке помещений в детском саду
  • Инструкция по охране труда слесаря электрика
  • Инструкция по охране труда слесаря сантехника
  • Инструкция по охране труда охранника в детском саду
  • Инструкция по охране труда для повара в детском саду
  • Инструкция по охране труда бухгалтера-кассира
  • Инструкция по охране труда водителя легкового автомобиля
  • Инструкция по охране труда дворника в детском саду
  • Инструкция по охране труда медсестры в детском саду
  • Инструкция по охране труда бухгалтера
  • Инструкция по охране труда при стирке белья
  • Инструкция по охране труда рабочего по уборке двора детского сада
  • Инструкция по охране труда для сторожа, вахтёра в детском саду
  • Инструкция по охране труда кастелянши детского сада
  • Инструкция по охране труда старшей медицинской сестры детского сада
  • Инструкция по охране труда для работника кухни в детском саду
  • Инструкция по охране труда при работе в пищеблоке детского сада
  • Инструкция по охране труда при работе с кухонной электроплитой
  • Инструкция по охране труда при работе с жарочным шкафом
  • Инструкция по охране труда при работе с электромясорубкой
  • Инструкция по охране труда при работе с электротитаном
  • Инструкция по охране труда при мытье посуды
  • Инструкция по охране труда при производстве погрузо-разгрузочных работ
  • Инструкция для рабочих по уборке бассейна детского сада

Должностные обязанности по охране

  • Должностные обязанности Педагогического Совета
  • Должностные обязанности Ответственного по охране труда
  • Должностные обязанности по охране труда Заведующего детским садом
  • Должностные обязанности по охране труда Заместителя заведующего детским садом по административно-хозяйственной работе
  • Должностные обязанности по охране труда для сотрудников детского сада
  • Должностные обязанности по охране труда Председателя профкома
  • Должностные обязанности ответственного за пожарную безопасность в детском саду
  • Должностные обязанности по охране труда Старшего воспитателя
  • Должностные обязанности по охране труда воспитателя
  • Должностные обязанности по охране труда Педагога дополнительного образования
  • Должностные обязанности по охране труда Инструктора по физической культуре
  • Должностные обязанности по охране труда Педагога
  • Должностные обязанности инженера по охране труда

Комплект документов по охране труда может быть дополнен

• Правила внутреннего трудового распорядка • Трудовой договор (контракт) обязательства работодателя и работника по условиям и охране труда в трудовом договоре • Условия и охрана труда в коллективном договоре • Положение о службе охраны труда • План противопожарных мероприятий • План организационно-технических мероприятий по улучшению условий и охраны труда • Программа проведения Вводного инструктажа по охране труда

• Программа проведения Первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте

Приказы по охране труда

  • О назначении ответственного за охрану труда
  • О создании аттестационной комиссии для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда
  • Приложение к приказу № ___ от __________________ 201_
  • Список должностных лиц ответственных за охрану труда в помещениях детского сада
  • Об управлении охраной труда в детском саду
  • О назначении ответственных лиц за пожарную безопасность
  • Приложение к приказу № ___ от __________________ 201_
  • Список должностных лиц ответственных за противопожарное состояние помещений
  • Об установлении противопожарного режима
  • Об утверждении добровольной пожарной дружины
  • О назначении ответственного за электробезопасность
  • Приложение к приказу № ___ от __________________ 201_
  • Список должностных лиц ответственных за электробезопасность в помещениях
  • Об организации обучения и проверки знаний правил по электробезопасности
  • Об освобождении от первичного инструктажа на рабочем месте
  • Об утверждении списка наиболее опасных профессий

Журналы регистрации инструктажей по охране труда

  • ЖУРНАЛ административно-общественного контроля по охране труда
  • ЖУРНАЛ проверки знаний по технике безопасности у персонала с первой группой по электробезопасности
  • ЖУРНАЛ учета инструкций по охране труда
  • ЖУРНАЛ регистрации вводного инструктажа
  • ЖУРНАЛ регистрации противопожарного инструктажа
  • ЖУРНАЛ регистрации несчастных случаев на производстве
  • ЖУРНАЛ регистрации инструктажа на рабочем месте
  • ЖУРНАЛ проверки знаний «ПЭ электроустановок потребителей» и «ПТБ при эксплуатации электроустановок потребителей»
  • ЖУРНАЛ учета выдачи инструкций по охране труда

Нормативно-правовые документы
Акты, формы

Охрана труда в детском саду. Скачать 

Если Вы решили заказать книгу Охрана труда в детском саду
или у вас возникли вопросы наш адрес: e-mail:[email protected]

Источник: https://safety24.narod.ru/kindergarten.htm

Как я стала инженером по охране труда в детском саду | Охрана труда

 Более года назад меня приняли на должность инженера по охране труда или, как эта специальность называется по-новому – специалиста по охране труда.

Дело это происходило в городе Нижневартовск Тюменской области, детском саду № 65. В 2012 году все образовательные учреждения обязали ввести ставку инженера по ОТ, что и было сделано.

И вот я оказалась в своем кабинете, заваленном журналами и документацией.

Не знаю почему – то ли от недостатка кадров, то ли от нехватки специалистов, но, об инженере по охране труда в сфере образования сложилось абсолютно неверное представление. На меня была возложена уйма обязанностей, вот лишь некоторые из них:

  • проведение вводного, первичного, внепланового, повторного и целевого инструктажей по охране труда, пожарной и электробезопасности со всеми сотрудниками,
  • обеспечение сотрудников инструкциями по охране труда,
  • разработка инструкций по охране труда,
  • учет и расследование несчастных случаев на производстве и с воспитанниками,
  • составление отчетов,
  • административно-общественный контроль второй и третьей ступеней,
  • составление годового отчета по охране труда,
  • оформление актов-разрешений на проведение занятий и мероприятий в кабинетах, залах и группах,
  • обучение сотрудников безопасным приемам выполнения работ,
  • контроль выдачи СИЗ,
  • составление соглашения по охране труда,
  • проведение дней охраны труда,
  • ведение разъяснительной работы по охране труда с сотрудниками,
  • проведение аттестации рабочих мест по условиям труда,
  • ведение журналов инструктажей, испытания игрового и спортивного, оборудования, составление протоколов проверки знаний и других…
Читайте также:  Для чего нужен и можно ли тратить уставный капитал ооо? - все о налогах

По началу мне казалось, что инженер по охране труда в саду – это тот человек, на которого можно «свесить» все к чему можно привязать словосочетание «охрана труда», и меня это расстраивало, да и заработок был оооочень скромный.

Но через некоторое время был организован обучающий семинар, благодаря которому я поняла и переосмыслила многие вещи в своей работе.

Я стала читать нормативную документацию и в течение полугода сумела «подбить» многие внутренние документы и успешно подготовить сад к приемке образовательного учреждения к новому учебному году. Дважды в год нас проверяют работники департамента образования.

Только после этого руководитель стал по-другому смотреть на меня, меня начали ценить и прислушиваться к моему мнению. Мне удалось добиться замены ламп в некоторых группах и кабинетах на более безопасные (без пульсации), организовать рабочие места с ПК по стандартам безопасности и доказать работникам необходимость заботиться о здоровье. 

Несчастных случаев на производстве, тьфу-тьфу, не было, но были травмы у детей. Оформление документации – дело хлопотное и тут мне помог опыт других коллег. Всем начинающим инженерам я могу посоветовать одно – изучите свои должностные инструкции, читайте трудовой кодекс и другую литературу, наберитесь терпения и настойчивости, тогда все у вас получится!

Составление отчетности и ведение документации по охране труда — огромная часть работы специалиста, и ничего с этим не поделаешь. Хорошо что в детском саду нет несчастных случаев и проверки отмечают позитив, значит всё в работе получилось. Важно проводить своевременно инструктаж, а с детьми можно беседовать в игровой форме, — как надо себя вести для безопасности.

Источник: https://otd-lab.ru/blogs/irinach23/kak-ya-stala-inzhenerom-po-ohrane-truda-v-detskom-sadu

Типичные нарушения по охране труда в образовательных учреждениях | Балтийский институт охраны труда

Главная » Новости »Типичные нарушения по охране труда в образовательных учреждениях

Самые распространённые нарушения по охране труда в ДОУ и прочих образовательных учреждениях
Нарушения в приказах

  1. Ответственные по приказам за охрану труда – не обученные в учебном центре сотрудники.
  2. Обучение у ответственных по приказам – просрочено.
  3. Не указана обязанность в проведении инструктажа на 1 группу, периодичность инструктажа 1 раз в год.
  4. Отсутствует необходимое обучение на группу по электробезопасности у ответственного за проведение инструктажа.
  5. Комиссия по охране труда по обучению и проверке знаний – меньше трех человек.
  6. В составе комиссии по обучению и проверке знаний – не обученные сотрудники.
  7. В составе комиссии по обучению и проверке знаний – обучение просрочено.
  8. Перечень выдачи средств индивидуальной защиты не введен в действие приказом по учреждению.
  9. Перечень выдачи смывающих и обезвреживающих средств не введен в действие приказом по учреждению.
  10. Работники не ознакомлены с перечнем выдачи СИЗ.
  11. Работники не ознакамливаются с перечнем выдачи СИЗ при трудоустройстве.
  12. Работники не ознакамливаются с перечнем выдачи смывающих и обезвреживающих средств при трудоустройстве.
  13. Инструктажи на рабочем месте проводят работники не обученные в учебном центре.
  14. Инструктажи на рабочем месте проводят работники не назначенные приказом.
  15. Инструктажи на рабочем месте проводят работники с просроченным обучением в учебном центре.
  16. Не все работники расписались за проведенный инструктаж.
  17. Инструктаж на рабочем месте проводится 1 раз в год.
  18. Инструкции по охране труда не введены в действие приказом.
  19. Вновь разработанные инструкции по охране труда не введены в действие приказом.

Нарушения связанные с инструктажами

  1. Не оформлены программы первичного инструктажа (вообще нет такого вида документов).
  2. Программа первичного инструктажа оформлена не на все профессии/должности.
  3. Программа первичного инструктажа оформлена одна на все должности/профессии.
  4. Программа первичного инструктажа не предусматривает распределение инструкций.
  5. В программе первичного инструктажа не указано время на изучение вопросов по времени.
  6. Программа первичного инструктажа включает не все инструкции, которые предусмотрены для должности/профессии.
  7. Стажировка не оформляется.
  8. Отсутствует бланк стажировки.
  9. Бланк стажировки оформлен неправильно.
  10. Бланк стажировки заполнен неправильно.
  11. Бланк допуска к самостоятельной работе после стажировки оформлен неправильно.
  12. Бланк допуска к самостоятельной работе после стажировки заполнен неправильно.
  13. Не верно указывается количество смен в стажировке.
  14. Не верно выбран ответственный за проведение стажировки.Не собраны подписи на распоряжениях.

Нарушения в журналах

  1. Не указан вид инструктажа в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте.
  2. Отсутствуют журналы «учет журналов по охране труда, учет выдачи журналов по охране труда».
  3. Не указаны даты и количество смен о проведенной стажировке.
  4. Отсутствуют подписи как работников, так и инструктирующих их лиц.
  5. Не проводится инструктаж на 1 группу по электробезопасности.
  6. Не все сотрудники проходят вводный инструктаж (отсутствуют подписи сотрудников, за проведенный инструктаж).
  7. Нарушена последовательность дат инструктажей.
  8. Отсутствует журнал «учета инструкций по охране труда».
  9. Не ведется журнал «учета инструкций по охране труда».
  10. Просрочены даты по пересмотру инструкций по охране труда в журнале.
  11. Отсутствует журнал «учета выдачи инструкций по охране труда».
  12. Не ведется журнал «учета выдачи инструкций по охране труда».
  13. Инструкции по охране труда (ИОТ) – 12 типовых нарушений.
  14. Отсутствуют инструкции:
    1. ИОТ при работе с ЭВМ;
    2. ИОТ для пешеходов;
    3. ИОТ по оказанию первой помощи;
    4. ИОТ для персонала с 1 группой по электробезопасности.
    5. Не разработаны ИОТ по видам работ, которые выполняются в учреждении: при работах на лестницах, с пылесосом, с ножом, с газонокосилкой, с НИКА-хлор и т.п.
    6. Не разработаны ИОТ для всех профессий, которые числятся в штатном расписании.
    7. В ИОТ не указаны вредные и опасные факторы, действующие на работника.
    8. Главный раздел ИОТ «во время работы» содержит минимум информации (3-5 строчек) о правилах безопасности при выполнении работ.
  15. В инструкциях встречается термин «техника безопасности».
  16. В инструкциях встречаются ссылки на устаревшие законодательные документы (например, ППБ 01-03).
  17. В инструкциях пункт «Требования охраны труда в аварийных ситуациях» — во всех инструкциях разный, более того, противоречит текстам других инструкций.
  18. Инструкция не содержит 5 обязательных разделов, в правильной последовательности, либо разделы перепутаны между собой.
  19. В инструкции перепутаны последовательности 5 обязательных разделов.
  20. В инструкцию по охране труда включены должностные обязанности работника.
  21. Инструкция по охране труда состоит из 1 пункта.
  22. Срок утверждения инструкции (ий) – более 5 лет. (утверждены в 2009 году и с тех пор – не пересмотрены, не продлены).
  23. Работники не ознакомлены с инструкциями по охране труда.
  24. Инструкции по охране труда лежат в сейфе (кабинете) у руководителя.

Перечни – 6 типовых нарушений

  1. Перечень выдачи СИЗ отсутствует.
  2. Перечень выдачи СИЗ устарел.
  3. Перечень выдачи смывающих и обезвреживающих средств отсутствует.
  4. Перечень выдачи смывающих и обезвреживающих средств устарел.
  5. Перечень инструкций по охране труда отсутствует или устарел.
  6. Контингент профессий и должностей по медицинским осмотрам отсутствует, не соответствует результатам АРМ (СОУТ).

Программы обучения по охране труда 

  1. Программа обучения для руководителей и специалистов продолжительность обучения 10-20 часов,отсутствуют экзаменационные билеты.
  2. Программы обучения для работников продолжительность обучения более 20 часов, отсутствуют экзаменационные билеты.
  3. Программы обучения по видам работ продолжительность обучения более 20 часов отсутствуют экзаменационные билеты.

Протоколы обучения по охране труда 
Протоколы обучения по охране труда для руководителей и специалистов:

  • не оформляются,
  • оформляются с нарушением периодичности,
  • не оформляются на новых работников.

Протоколы обучения по охране труда обучения для работников:

  • ? не оформляются,
  • оформляются с нарушением периодичности,
  • не оформляются на новых работников.

Протоколы обучения по охране труда по видам работ:

  • не оформляются,
  • оформляются с нарушением периодичности,
  • не оформляются на новых работников.

Личные карты учета выдачи смывающих и обезвреживающих средств 4 типовых нарушения

Карты учета выдачи СИЗ:

  • не ведутся,
  • ведутся с замечаниями.

Карты учета выдачи смывающих и обезвреживающих средств:

  • не ведутся,
  • ведутся с замечаниями.

Положения

  1. Отсутствует положение об обеспечении работников СИЗ.
  2. Отсутствует положение об обеспечении работников смывающими и обезвреживающими средствами.
  3. Отсутствует положение об обучении по охране труда.
  4. Отсутствует положение о расследовании несчастных случаев на производстве.
  5. Отсутствует положение об организации работ по охране труда.
  6. Работники и специалисты не ознакомлены с положениями.
  7. Новые работники не ознакамливаются с положениями.

СОУТ (АРМ) – типовых нарушений

  1. Работники не ознакомлены с результатами СОУТ (АРМ).
  2. Новые работники не ознакамливаются с результатами СОУТ (АРМ).
  3. Перечень выдачи СИЗ не совпадает с перечнем, указанным в АРМ.
  4. Работникам не установлены доплаты за вредные условия труда, по результатам АРМ.
  5. У АРМ вышли сроки «годности» (проводилась больше 5 лет назад).
  6. СОУТ не проведена на вновь образованных рабочих местах (на вновь введенной должности/профессии).

—————

Дата публикации 25.09.2015

Источник: https://biot.su/tipichnye-narusheniya-po-oxrane-truda-v-obrazovatelnyx-uchrezhdeniyax.html

Охрана труда в ДОУ (Детском дошкольном учреждении)

Главная > Библиотека > Статьи > «Охрана труда в ДОУ» > Дата публикации: 2017-05-16 12:37:00

Ано дпо «цпр профи» проводит обучение по направлениям:

Основной целью охраны труда в ДОУ (детском дошкольном учреждении), как и в любой другой организации, является сохранение жизни и здоровья работников. Однако соблюдение норм охраны труда косвенно влияет и на детей – ведь только живой и здоровый воспитатель может эффективно о них заботиться. 

Кроме того, во многих случаях невозможно разграничить безопасность детей и персонала. В частности, это касается пожарной и эпидемиологической безопасности. Поэтому руководство учреждений и контролирующие органы относятся к охране труда в ДОУ внимательнее, чем во многих иных отраслях.

Пакет документов по охране труда в ДОУ

Основной документ по охране труда в ДОУ, как и в учреждениях любой иной отрасли, – Трудовой кодекс РФ, в котором вопросам охраны труда посвящен X раздел. Специфика работы непосредственно сотрудников дошкольных учреждений отражается в гл. 52 ТК РФ, регулирующей деятельность педагогических работников.

Также ряд норм по охране труда содержится в Федеральном законе от 29 декабря 2012 г. № 273¬ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». В обоих документах прописано, в частности, право педагогических работников на сокращенную продолжительность рабочего времени и удлиненный отпуск.

Отдельные нормы охраны труда в ДОУ отражаются в Федеральном законе от 21 декабря 1994 г. № 69¬ФЗ «О пожарной безопасности», Федеральном законе от 30 декабря 2009 г. № 384¬ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений», Федеральном законе от 28 декабря 2013 г.

Читайте также:  Правомерно ли требование об уплате енвд, если деятельность не велась - все о налогах

№ 426¬ФЗ «О специальной оценке условий труда», а также в многочисленных приказах федеральных органов исполнительной власти, ГОСТах и СанПинах.

На основании всех этих документов разработана типовая Инструкция по охране труда для заведующего ДОУ. Она гласит, что к работе на данной должности допускаются лица с высшим профессиональным образованием, имеющие стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее пяти лет, прошедшие медицинский осмотр.

Заведующий обязан обеспечивать безопасность воспитательного процесса, безопасную эксплуатацию коммуникаций и оборудования. Своим приказом он назначает ответственных за соблюдение норм охраны труда в каждом помещении учреждения. Лиц, нарушающих нормы охраны труда, заведующий должен привлекать к дисциплинарной ответственности.

Обо всех несчастных случаях заведующий обязан немедленно сообщать вышестоящему органу, а также родителям пострадавших детей.
Также существует типовая Инструкция по охране труда для воспитателей ДОУ.

Она гласит, что воспитателями могут работать лица не моложе 18 лет, имеющие среднее или высшее профессиональное образование, прошедшие медосмотр и инструктаж по охране труда.

Чтобы труд воспитателей был безопасным, необходимо регулярно проводить техосмотры здания и оборудования ДОУ, проверять наличие аптечки. Сотрудники должны знать правила поведения во время пожара. Обо всех несчастных случаях они обязаны немедленно сообщать заведующему. Воспитатели должны соблюдать правила личной гигиены и носить удобную одежду без брошей и булавок.

Схожими инструкциями в своей работе руководствуются повар, логопед, музыкальный педагог, инструктор по физкультуре, уборщики, охранники и другие сотрудники ДОУ.

Также существуют типовые инструкции для определенных видов работы – проведение спортивных соревнований, перевозка детей в автобусе.

Заведующий должен утверждать все эти инструкции своими приказами, а сотрудники – знакомиться с ними при поступлении на соответствующую должность или перед допуском к соответствующему виду деятельности.

Уголок по охране труда в ДОУ

Уголок по охране труда в ДОУ оформляется с целью информирования работников об их правах и обязанностях в данной сфере. Обустраивается он специалистом, ответственным за охрану труда. Основной элемент уголка – информационный стенд.

На нем располагаются приказы и распоряжения, касающиеся охраны труда, графики проведения инструктажей, документы о трудовом распорядке, правила техники безопасности при различных работах, различные тематические памятки, а также предупреждения о вредных или опасных факторах (в детском саду таковым может считаться, например, работа с электроприборами).

Стенд помещается в месте, доступном работникам – например, в комнате отдыха. Рядом со стендом можно разместить стол, где будет лежать Трудовой кодекс РФ, иные документы, а также образцы заявлений. Рядом можно разместить аптечку.

Инструктаж по охране труда в ДОУ Инструктажи по охране труда делятся на:

  • Вводные (проводятся со всеми сотрудниками при приеме на работу); 
  • Первичные (проводятся перед тем, как сотрудник приступает к своим непосредственным должностным обязанностям);
  • Целевые (проводятся перед тем, как сотрудник начинает выполнять какую¬то разовую специфическую работу); 
  • Повторные (является по сути повторением первичного, производится обычно с периодичностью раз в полгода); 
  • Внеплановые (проводятся при внезапном изменении условий труда и возникновении каких¬то новых факторов, влияющих на безопасность труда, а также при изменении законодательства). 

Факт проведения каждого инструктажа должен фиксироваться в специальном журнале. Этот журнал может быть проверен контролирующими органами во время плановых проверок, а также при расследовании несчастных случаев.

Работа в дошкольном учреждении – это одновременно большая ответственность и большое количество привилегий. Сотрудники должны хорошо знать и о том, и о другом, хорошо ориентироваться и в своих обязанностях, и в правах.

Выдача СИЗ в ДОУ

Каковы требования к обеспечению работников детского сада санитарной одеждой?

Понятие санитарной одежды раскрыто в п. 2.1 Стандарта ОСТ 10 286¬2001. Санитарная одежда для работников АПК. Нормы обеспечения. Правила применения и эксплуатации, утв. Минсельхозом России 4 декабря 2001 г..

Под санитарной одеждой понимается вид специальной защитной одежды, предназначенный для предотвращения или уменьшения влияния на работника вредных биологических факторов (микроорганизмов), общих производственных загрязнений, а также обеспечения санитарно¬ гигиенических мероприятий производственного процесса.

Отдельного нормативного правового акта, регламентирующего выдачу санитарной одежды работникам детского сада, нет. Необходимо руководствоваться СанПиН 2.4.1.

3049¬13 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организаций», утв.

постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 15 мая 2013 г. № 26 (далее — СанПиН).

Данным СанПиН определено, что работники пищеблока дошкольных образовательных организаций должны быть обеспечены специальной одеждой (халат, колпак или косынка), не менее трех комплектов на 1 человека.

Специальная одежда должна храниться в отдельном шкафу. Не допускается совместное хранение в одном шкафу спецодежды и личных вещей.

Работники пищеблока не должны во время работы носить кольца, серьги, принимать пищу и курить на рабочем месте.

Воспитатели и помощники воспитателя обеспечиваются спецодеждой (халаты светлых тонов). У помощника воспитателя дополнительно должны быть:

  • фартук; 
  • колпак или косынка для раздачи пищи; 
  • фартук для мытья посуды 
  • и специальный (темный) халат для уборки помещений. 

Руководствуясь данными СанПиН, руководителю детского сада необходимо утвердить в организации Перечень профессий и должностей работников детского сада, имеющих право на получение санитарной одежды.

 Ответы подготовлены Редакция сайта «МЦФЭР Охрана труда» https://www.trudohrana.ru

Источник: https://profi-cpr.ru/biblioteka/stati/oxrana-truda/oxrana-truda-v-dou.html

Охрана труда в ДОУ на 2017 год: план и организация работы

Заведующие дошкольного образовательного учреждения несут ответственность и руководство выполнение требований и организацию охраны труда в дошкольных учреждениях. Охрану труда в ДОУ 2017 года регламентирует ряд нормативно-правовых документов и локальных актов образовательного учреждения:

  • устав дошкольного образовательного учреждения;
  • лицензия ДОУ;
  • коллективный договор;
  • правила внутреннего распорядка для сотрудников ДОУ;
  • план противопожарных и организационно-технических ;
  • ряд приказов заведующего ДОУ;
  • программы инструктажа по охране труда, обучения и проверки знаний;
  • протоколы и акты проверки помещений;
  • журналы учета инструкций, регистрации несчастных случаев и прочие.

Скачать книгу «Управление в ДОУ»
Скачать бесплатно в .pdf

Педагогическому и техническому персоналу детского сада важно понимать, что ДОУ является место массового пребывания детей, а потому в случае возникновения чрезвычайных ситуаций, травм и опасностей, ему придется принимать оперативные и правильные решения, координируя свои действия.

Инструкции по охране труда в ДОУ 2017 года должны ответственно составляться и учитываться. От этого во многом зависит безопасность детей, в том числе и воспитанников младших групп. Воспитатели, музыкальные руководители, инструкторы по физическому воспитанию и все работники ДОУ несут ответственность за безопасность и жизни детей. Все инструкции делятся на категории:

  • для педагогических работников;
  • для технических работников;
  • для детей детского сада;
  • для выполнения работ с оборудованием в ДОУ;
  • при проведении работ на пищеблоке.
КУРС ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИУправление образовательной организацией

  • продолжительность – 120 часов (срок обучения 3 месяца).
  • дата начала обучения в ближайшей группе – 1 июня 2018 года.
  • форма обучения – заочная с применением дистанционных образовательных технологий.

По итогам слушатели получают удостоверение установленного образца.

быстрая подписка: 8 (800) 511-08-33

Пройдите повышение квалификации в «Школе менеджера образования»

Курс «Управление образовательной организацией» — это знания и навыки по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.

Дистанционно! Вы сами выбираете удобное время для обучения!

План работы по охране труда в ДОУ на 2017 год

в дошкольном образовательном учреждении ложатся на плечи заведующей, администрации, председателя профсоюзного комитета, ответственного по охране труда, заведующей хозяйством.

Планирование работы по охране труда в ДОУ строится на трех ключевых аспектах

Работа с нормативными документами по технике безопасности и охране труда

  1. Распределение обязанностей по охране труда;
  2. Составление плана работы, организационно-технических мероприятий по улучшению здоровья, условий охраны труда для школьников и работников;
  3. Утверждение графика контроля за проведением мероприятий по электро- и пожарной безопасности, за состоянием охраны труда, по предупреждению дорожно-транспортных происшествий;
  4. Издания приказа о назначении ответственных за обеспечение безопасности, режиме работу ДОУ, формировании комиссии по охране труда;
  5. Обновление документации, планов эвакуации, ;
  6. Проведение собраний коллектива, совещаний, направленных на устранение недостатков работы по охране труда;
  7. Инструктаж работников, знакомство с нормами пожарной безопасности, внутренним трудовым распорядком и должностными инструкциями.

Совершенствование условий охраны труда в ДОУ на 2017 год

  1. Профсоюзный комитет составляет соглашение по охране труда, а после подводит итоги его выполнения.
  2. Проведение административно-общественного контроля.

  3. Предоставление спецодежды и прочих СИЗ работникам согласно нормам охраны труда.
  4. Формирование графика отпуском для работников согласно производственным нормам безопасности в ДОУ.

  5. Контроль за успешным прохождением медосмотров работниками ДОУ.

Безопасность учебно-воспитательного процесса

  1. В соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями и нормами составляется календарный учебный план-график, расписание учебных занятий, работы спортивных секций, кружков.

  2. Разработка системы горячего питания школьников, контроль за соблюдением санитарно-гигиенических норм приготовления еды в столовой.
  3. Проведение медицинских осмотров для технического персонала и педработников.

  4. Учет и расследование несчастных случаев со школьниками и работниками ДОУ, составление соответствующих актов.

  5. Популяризация охраны труда и техники безопасности посредством наглядной агитации, проведения бесед, докладов и лекций, демонстрации учебных и научно-популярных фильмов, создания инструкций и специальных уголков охраны труда, информирование работников об издании нормативно-правовых актов, книг, периодической печати.

Организация работы по охране труда в ДОУ

Пять основных исполнителей в дошкольном образовательном учреждении занимаются реализацией вопросов охраны труда в ДОУ 2017. 

Скачать направления деятельности по охране труда в ДОУ
Скачать в .docx

Исполнитель Виды деятельности
Заведующий
  • Издает приказы об организации охраны труда в дошкольном образовательном учреждении;
  • Информирует работников, заключает с ними соответствующие договора по обеспечению охраны труда;
  • Утверждает положения о службе и организации охраны труда;
  • Формирует базу нормативных актов, обеспечивает , обеспечивает их необходимыми СИЗ, устанавливает доплаты, дополнительные отпуска, если того требуют условия труда;
  • Планирует мероприятия по улучшению условий охраны труда;
  • Обеспечивает плановое медицинское освидетельствование работников;
  • Утверждает программу обучения и вводных инструктажей;
  • Два раза в год подводит итоги выполнения работ по охране труда в ДОУ.
Заместитель заведующей
  • Отвечает за создание безопасных условий для осуществления воспитательно-образовательного процесса;
  • Руководит и контролирует соблюдение норм охраны труда, пожарной безопасности и санитарии;
  • Разрабатывает инструкции по технике безопасности педагогов;
  • Контролирует обучение детей правилам пожарной безопасности и ПДД;
  • Расследует и оформляет несчастные случаи с детьми;
  • Отвечает за исправность учебного оборудования, своевременность проведения инструктажа педагогов. 
Заведующий хозяйством
  • Организует мероприятия по профилактике травматизма;
  • Следит за соблюдением требований техники безопасности, разрабатывает соответствующие инструкции для работы с оборудованием;
  • Проводит обучение персонала, работающего с электроустановками;
  • Инструктирует на рабочих местах, проводит оценку знаний, допускает работников к труду после инструктажа;
  • Отвечает за текущий ремонт и осмотр зданий, ответственен за эксплуатацию зданий и территории детского сада согласно нормам техники безопасности;
  • Контролирует исправность канализации, тепловых сетей, водопровода;
  • Следит за соблюдением норм пожарной безопасности.
Воспитатель 
  • В ходе учебно-воспитательного процесса соблюдает правила техники безопасности;
  • Лично отвечает за сохранность здоровья и жизни детей в ходе проведения походов, экскурсий, занятий;
  • При наступлении несчастного случая незамедлительно сообщает об этом руководству;
  • Обучает детей правилам поведения на улице, на воде, на природе, дома, ПДД, пожарной безопасности, воспитывает у них чувство ответственности за свою жизнь;
  • Проводит соответствующую работу с родителями.
Медсестра
  • В ходе охраны труда в ДОУ на 2017 год проводит мероприятия по утвержденной в детском саду программе производственного контроля;
  • Реализует мероприятия по оздоровлению и закаливанию воспитанников;
  • Осуществляет медико-педагогический контроль, профилактические осмотры работников, проводит вакцинации;
  • Контролирует питание детей, комплектацию аптечек. 
Читайте также:  Базовая доходность при патентной системе налогообложения в 2017 г. - все о налогах

Важность соблюдения правил охраны труда и техники безопасности,  в ходе проведения учебно-воспитательного процесса неоспорима. Каждому сотруднику ДОУ необходимо с предельной ответственностью подходить к выполнению норм и правил, прописанных в соответствующих должностных инструкциях, уставе, приказах и распоряжениях заведующей, соглашении об охране труда. 

Источник: https://www.resobr.ru/article/61552-qqq-16-m11-ohrana-truda-v-dou-na-2017-god-plan-i-organizatsiya-raboty

Охрана труда | Детский сад №214

 — организует работу по соблюдению в образовательном процессе норм и правил охраны труда, выявлению опасных и вредных производственных факторов;  — обеспечивает контроль за безопасностью используемых в образовательном процессе оборудования,  технических и наглядных средств обучения;  — информирует работников от лица заведующего Учреждением о состоянии условий охраны труда, принятых мерах по защите от воздействия опасных и вредных факторов на рабочих местах; — разрешает проведение образовательного процесса с воспитанниками при наличии оборудованных для этих целей учебных помещений, отвечающих правилам и нормам безопасности жизнедеятельности и принятых по акту в эксплуатацию; — организует своевременное и качественное проведение паспортизации групповых помещений, а также подсобных помещений; — организует разработку и периодический пересмотр не реже одного раза в пять лет инструкций по охране труда (по профессиям и видам работ); — проводит вводный инструктаж по охране труда с вновь поступающими на работу лицами, инструктаж на рабочем месте с сотрудниками, оформляет проведение инструктажа в журнале; — выявляет обстоятельства несчастных случаев, происшедших с работниками, воспитанниками; — обеспечивает соблюдение требований охраны труда при эксплуатации основного здания и других построек Учреждения, технологического, энергетического оборудования, осуществляет их периодический осмотр и организует текущий ремонт; — обеспечивает безопасность при переноске тяжестей, погрузочно-разгрузочных работах на территории Учреждения; — организует соблюдение требований пожарной безопасности зданий и сооружений, следит за исправностью средств пожаротушения; — обеспечивает текущий контроль за санитарно-гигиеническим состоянием групповых и других помещений с требованиями норм и правил безопасности жизнедеятельности; — обеспечивает групповые помещения, кабинеты, бытовые, хозяйственные и другие помещения оборудованием и инвентарем, отвечающим требованиям правил и норм безопасности жизнедеятельности, стандартам безопасности труда; — организует проведение ежегодных измерений сопротивления изоляции электроустановок и электропроводки, заземляющих устройств, периодических испытаний и освидетельствований водогрейных и паровых котлов, сосудов, работающих под давлением, анализ воздушной среды на содержание пыли, газов и паров вредных веществ, замер освещенности, наличия радиации, шума в помещениях Учреждения в соответствии с правилами и нормами по обеспечению безопасности жизнедеятельности; — в установленном порядке ведет обязательную документацию по охране труда; — приобретает согласно заявке спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты для работников Учреждения; — обеспечивает учет, хранение противопожарного инвентаря, сушку стирку, ремонт и обеззараживание спецодежды, спецобуви и индивидуальных средств защиты;

— осуществляет ежедневный контроль:

  • за выполнением мероприятий раздела «Охраны труда» коллективного договора, соглашения по охране труда, мероприятий по устранению причин, вызвавших несчастный случай и других мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда;
  • выполнение требований законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;
  • доведением до сведения работников Учреждения вводимых в действие новых законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда;
  • соблюдения установленного порядка аттестации рабочих мест по условиям труда и паспортизации групповых помещений, выполнение заключений по протоколам замеров параметров опасных и вредных факторов;
  • своевременным проведением необходимых испытаний и технических освидетельствований оборудования, машин и механизмов;
  • состоянием предохранительных приспособлений и защитных устройств на рабочем оборудовании;
  • проведением ежегодных проверок заземления электроустановок и изоляции электропроводки в соответствии с действующими правилами и нормами;
  • соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев, организацией хранения актов ф. Н-1, ф. Н-2, других материалов расследования несчастных случаев с работниками и воспитанниками;
  • правильным расходованием средств, выделяемых на выполнение и мероприятий по охране труда;
  • соблюдением установленного порядка предоставления льгот и компенсаций лицам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда;
  • выполнением  заведующим Учреждения  предписаний органов государственного надзора, ведомственного контроля.

    Уполномоченный по охране труда:

  • содействует созданию в организации (структурном подразделении) здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям инструкций, норм и правил по охране труда.
  • осуществляет в организации контроль в форме   обследования и (или) наблюдения за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах.
  • подготавливает предложения работодателю по улучшению условий и охраны труда на рабочих местах на основе проводимого анализа.
  • представляет интересы работников при рассмотрении трудовых споров по вопросам, связанным с обязанностями работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда и правами работника на труд, в условиях, отвечающих требованиям охраны труда.
  • информирует и консультирует работников структурных подразделений по вопросам их прав и гарантий на безопасный и здоровый труд.

   Председатель профсоюзного комитета:

  • организует общественный контроль состояния безопасности жизнедеятельности в Учреждении, за деятельностью администрации  по созданию  и обеспечению здоровых условий, быта и отдыха работников и воспитанников;
  • принимает участие в разработке перспективных и текущих планов работы по охране труда в Учреждении, инструкций по обеспечению жизнедеятельности воспитанников и работников, подписывает их и способствует их реализации;
  • контролирует выполнение коллективных договоров, соглашений по улучшению условий и охраны труда;
  • осуществляет защиту социальных прав работников и воспитанников Учреждения;
  • проводит анализ травматизма и заболеваемости в Учреждении, участвует в разработке и реализации мероприятий по их предупреждению и снижению;
  • представляет интересы членов профсоюза в совместной с администрацией комиссии по охране труда, включая и участие в расследовании несчастных случаев;
  • участвует совместно с уполномоченными лицами по охране труда профсоюзов или трудового коллектива проверок, обследований технического состояния здания, сооружений, оборудования на соответствие их требованиям, правилам и нормам охраны труда, эффективности работы вентиляционных систем.

   Старший воспитатель:

  • контролирует выполнение педагогическими работниками возложенных на них обязанностей по безопасности жизнедеятельности воспитанников;
  • участвует в проведении административно-общественного контроля по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности в Учреждении, в расследовании несчастных случаев, происшедших работниками или воспитанниками;
  • определяет методику, порядок обучения правилам дорожного движения, поведения на улице, воде, в быту, пожарной безопасности. Осуществляет проверку знаний воспитанников;
  • несет ответственность за организацию образовательного процесса с воспитанниками в строгом соответствии с нормами и правилами охраны труда, нормами СанПиН;
  • оказывает методическую помощь педагогическим работникам по вопросам обеспечения охраны жизни и здоровья воспитанников, предупреждения травматизма и других несчастных случаев, организует их инструктаж;
  • контролирует соблюдение и принимает меры по выполнению санитарно-гигиенических норм и требований, правил по охране труда, пожарной безопасности при проведении образовательного процесса с воспитанниками вне Учреждения;
  • организует с воспитанниками  и их родителями (законными представителями) мероприятия по предупреждению травматизма, дорожно-транспортных происшествий, несчастных случаев, происшедших на улице, в воде, быту и т.д.;
  • осуществляет организацию безопасности и контроль состояния рабочих мест, учебного оборудования, наглядных пособий, спортивного инвентаря, технических средств обучения;
  • не допускает проведения занятий, работы кружков в необорудованных для этих целей и не принятых в эксплуатацию помещениях, а воспитанников – к проведению занятий или работ без предусмотренной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты;
  • контролирует оснащение учебного помещения противопожарным имуществом, медицинскими и индивидуальными средствами защиты, а каждого рабочего места – инструкцией, наглядной агитацией по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности;
  • вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий организации образовательного процесса (для включения их в соглашение по охране труда), а также доводит до сведения заведующего Учреждения обо всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма работников, воспитанников (заниженность освещения, шум аппаратуры, люминесцентных ламп, нарушение экологии на рабочих местах и др.);
  • немедленно сообщает заведующему Учреждения, профсоюзному комитету о каждом несчастном случае, происшедшем с воспитанником;
  • несет ответственность в соответствии с действующим законодательством о труде за несчастные случаи, происшедшие с воспитанниками во время образовательного процесса в результате нарушения норм и правил охраны труда.      

                       Организацию охраны труда в МДОУ регламентируют:
    1.  Устав МДОУ.
    2.  Коллективный договор МДОУ, где оговариваются:

  • Социально  –  экономические  мероприятия,  меры  по стимулированию повышения уровня профессиональной подготовкии  переподготовки  кадров;  установлению  компенсаций,  льгот  при выполнении работ с вредными условиями труда.
  • Мероприятия  организационно  –  технического  направления, заключающиеся в организации служб и комиссий по охране труда в целях планирования и осуществления работы по охране труда.

    3.  Правила внутреннего трудового распорядка.     4.  Положение  об  организации  работы  по  охране  труда  и  безопасности жизнедеятельности,  в  котором      обозначены  основные  направления организации  работы  МДОУ  по  охране  труда  и  безопасности

     жизнедеятельности, функции, права и ответственность.

    5.  Должностная  инструкция  специалиста  по  охране  труда  и  технике безопасности, в которой определены      функции, должностные обязанности, права и ответственность.     6.  План  работы  по  охране  труда  и  безопасности  жизнедеятельностb составляется на учебный год и

     включает:

  • Организационно-технические  мероприятия по  улучшению  условий труда
  • Обучение  работников безопасным  приемам работы  и  соблюдению правил  безопасности  на рабочем месте.

Источник: https://dou214.edu.sarkomobr.ru/us/ohrana-truda

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector
Для любых предложений по сайту: [email protected]